e-RH : préparer le monde du travail de demain
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Pourquoi faut-il en finir avec "l'humain au travail" ?

Depuis de nombreuses années, la rhétorique de "l'humain au travail" a fleuri dans les discours managériaux comme autant de chouquettes en open space le jeudi matin.
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Managers de proximité : les héros oubliés de la crise

Le choc des confinements a eu un effet rapide et violent sur nos modes de travail. Les entreprises ont dû s'adapter en un temps record, bouleversant du jour au lendemain nos habitudes de travail.
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Comment remettre un projet SIRH sur les rails?

Malgré le soin apporté par la DRH à la planification de ces projets, de multiples facteurs peuvent en contrarier le cours et aboutir à des blocages.
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Les tendances (SI)RH post-covid : mettre le digital au service de l'humain

L'accélération un peu forcée du télétravail devrait continuer de façonner le paysage (SI)RH dans le futur. Mais sur quel point me demanderez-vous ?
rss.appFeb 12

La ministre du Travail pointe les banques du doigt sur le sujet du télétravail

Début février, Elisabeth Borne, ministre du Travail a pointé du doigt 3 secteurs d'activité en France car ils ne joueraient pas le jeu du télétravail : l'assurance, la branche Syntec et la banque. Le lundi 8 février, elle décide de les recevoir.
rss.appFeb 12